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学历要求
    工作性质  
发布时间
    
合同管理科经理
上海捷毅人力资源有限公司   
公司行业：生活服务
公司类型：
公司规模：少于50人
工作地点：苏州发布日期：2008-07-05工作经验：三年以上
最低学历：大专外语要求：英语 良好职位月薪：
工作性质：招聘人数：1管理经验：
 职位描述/要求：
职责与衡量标准：
合同管理
1.合同评审的复核
2.进行订单、有效订单、预排产及排产、出厂的全过程跟踪、记录，保证合同在公司内部得到及时正确地履行。
3.合同管理系统的维护，保证其正常运行。
内部管理
1.严格管理合同文件以及部门员工，保守公司商务机密。
2.建立和保存合同档案
3.认真贯彻执行质量管理体系，做好合同履行过程中的跟踪、记录工作。
4.负责进行合同履行过程中的协调工作。
5.教育培训下属，负责下属工作的安排，工作目标的制定及考核。
6.贯彻公司的环境，健康与安全政策，负责下属对政策的执行与审核．
7.处理内部日常工作以及主管交办的临时事宜
员工关系处理
1.公司发布的各项政策以及指标的沟通和解释，做好公司和员工之间的桥梁作用，建立和谐的办公环境。
2.听取员工提出的问题和建议，向有关领导反映或提出改善建议。
3.和公司内各部门及相关单位保持良好的合作。
资质要求：
•学历：商业管理学大专以上
•工作经验：最少3年销售管理经验，有跨国公司工作经验者优先
•语言能力：英文和中文，能看通英文及较好的中文基础。
•计算机水平：熟练
•其它主要资质：优秀的沟通技能和团队合作精神，有较强的工作责任心。愿意承担，巨大的工作量，熟悉销售业务的法律法规（合同法等等）。

 联系方式：
地    址：北京市朝阳区光华路甲8号和乔大厦B座B座606  
邮政编码：100026
联 系 人：HR
 公司简介：
捷毅人力资源顾问有限公司是一家专注于高级人才访寻的专业的猎头公司。公司由多名具有国内外人力资源从业经验的专业人事组成。 捷毅信奉行业专家的经营理念，按行业进行内部的业务划分，每一位员工有其专注的领域，在其专注的领域内进行行业学习，和高级人才信息积累，目前致力于在汽车，IT，房地产，物流, 医药和重工业的人力资源服务。
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